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Formation Santé, Sécurité et Conditions de Travail (SSCT)

Formations

Formation Santé, Sécurité et Conditions de Travail (SSCT)

Programme

1 – Le rôle du CSE en matière de Santé Sécurité et Conditions de Travail

• Présentation de la mission Santé Sécurité et Conditions de Travail

• Qu’attend-on des élus ? Les enjeux de la mission

• La commission SSCT : Quand, Qui, Comment, Pourquoi ?

• Les réunions avec l’employeur, droits et devoirs des élus

 

2 – L’importance de la prévention

• Objectifs de l’action préventive

• Les 9 principes de prévention

• Prévention passive et prévention active

 

3 – Le plan de prévention

• Le Document unique : ce qu’il contient, le comprendre, l’analyser

• La consultation des élus

• La communication vers les salariés, les affiches de prévention

 

4 – Les visites de site

• Quand, combien, qui et pourquoi ?

• Ce qu’il faut faire, ce qu’il ne faut pas faire

• La visite de l’inspection du travail

 

5 – Prévenir les risques courants et les autres

• Risques électriques, incendie, chutes, postures, routier, bruit

• Les risques biologiques, chimiques, pression, écologiques

• Étude des cas : les risques potentiels dans votre entreprise

 

6 – Les risques psychosociaux

• Focus sur les RPS (Risques Psycho-Sociaux)

• Le harcèlement

• La mise en place d’un baromètre

 

7 – Adaptation des postes de travail

• Faciliter le maintien au travail des femmes enceintes

• Adapter les postes de travail des salariés en situation de handicap

• Le vieillissement des salariés

 

8 – Les outils de la santé

• Les indicateurs disponibles, ceux à mettre en place

• La médecine du travail, les pompiers, INRS, ARACT, ANACT

 

9 – Droit d’alerte et Droit de retrait

• Définition d’un danger grave et imminent

• Droit de retrait des salariés, droit d’alerte

 

10 – Les accidents du travail

• Accidents, maladies, ITT, coût pour l’entreprise et la collectivité

• L’enquête après accident, l’interview d’un salarié, le rapport d’accident

• Etude des cas : l’arbre des causes, les mesures correctives et préventives

• L’inaptitude : qui décide ? Le reclassement ; le licenciement

 

11 – Faire appel à un expert

• Dans quelles circonstances ? Pour quelles missions ?

• Qui paye ? Point sur la législation

• Le choisir, conseils pratiques

 

12 – La législation en matière

• Les obligations de l’employeur

• Le risque pénal

 

Formations à venir :

    Plus de dates disponibles en nous contactant au 02 51 75 47 13

    Réservez cette formation

    Détails

    Objectifs

      Connaitre, comprendre la mission SSCT, savoir analyser les conditions de travail, déceler, mesurer les risques professionnels et prévenir les accidents et risques professionnels.

    Public

    Tous les nouveaux élus CSE, les élus qui souhaitent mettre à niveau leurs connaissances.

    Durée

    En fonction de la nature des activités de votre entreprise et de l’existence ou non, d’une commission.

    Validation

    Attestation de formation